
Autor: OTTO E. KERNBERG
tradução: ALCEU FILLMANN
Editora: ARTMED
Ano: 2000
Número de páginas: 315
Categoria principal: Psicologia Organizacional e do Trabalho
Nesta obra, Otto Kernberg demonstra como a psicodinâmica individual aplica-se ao funcionamento dos grupos e das instituições: o jogo entre pulsões libidinais e agressivas existentes na dinâmica inconsciente de cada um de nós também ocorre nos grupos e nas organizações.
Parte1
Estudos Psicanalíticos dos Processos Grupais: Teoria e Aplicação
1 Teorias psicanalíticas da psicologia de grupo......................................................... 15
2 Identidade, alienação e ideologia nos processos grupais da adolescência ................. 33
3 Psicologia das massas na perspectiva analítica ..................................................... 45
Parte 2
Dinâmica Institucional e Liderança
4 Liderança e funcionamento das organizações........................................................ 59
5 Regressão na liderança das organizações .............................................................. 77
6 O divã ao mar: psicanálise das organizações ......................................................... 99
7 Dimensão moral da liderança .............................................................................. 111
8 Paranogênese nas organizações.......................................................................... . 129
9 Estilos de liderança.................................................................................... ......... 147
Parte 3
Aplicações Terapêuticas
10 Abordagem sistêmica ao estabelecimento de prioridades nas intervenções
em grupos .................................................................................................... ...... 163
11 Comunidade terapêutica: uma reavaliação.......................................................... 183
Parte 4
Aplicações à formação psicanalítica
12 Problemas institucionais da formação psicanalítica ............................................. 203
13 Autoritarismo, cultura e personalidade na formação psicanalítica ...................... 227
14 Trinta maneiras de destruir a criatividade dos candidatos à
formação psicanalítica .......................................................................................... 235
Parte 5
Ideologia, moralidade e processo político
15 Tentações do convencionalismo................................................249
16 Ideologia e burocracia como defesas sociais contra a agressão.269
17 Regressão no processo político .................................................281
Referências Bibliográficas....................................295
Créditos ............................301
Índice ...............................303
Autor: J.E. BORGES-ANDRADE/G.S. ABBAD/L. MOURÃO
Editora: ARTMED
Ano: 2006
Número de páginas: 576
Categoria Principal: Psicologia Organizacional e do Trabalho
R$206,00
ou 2x R$103,00 sem juros
Autor: PEDRO FERNANDO BENDASSOLLI
Editora: CENGAGE LEARNING
Ano: 2009
Número de páginas: 176
Categoria principal: Psicologia Organizacional e do Trabalho
R$32,90
ou 7x R$5,28
Autor: JOSÉ CARLOS ZANELLI
Editora: ARTMED
Ano: 2002 - Reimpressão: 2008
Número de páginas: 191
Categoria principal: Psicologia Organizacional e do Trabalho
R$88,00
ou 2x R$44,00 sem juros
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