A COMPREENSÃO DO MÉRITO DA FUNÇÃO PATERNA NA ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO

A COMPREENSÃO DO MÉRITO DA FUNÇÃO PATERNA NA ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO

Código: 9786555066463

Categoria: Psicologia Organizacional e do Trabalho

Marca: Blucher

Autora: Elise Stheffany Marques Sato
Editora: Blucher
Ano: 2023
Número de páginas: 88
Categoria Principal: Psicologia Organizacional e do Trabalho

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A pandemia de Covid-19 evidenciou os processos de adoecimento físico e mental dos profissionais da saúde e dos demais setores prestadores de serviços. Esse contexto necessita ser considerado ante a análise interpretativa dos fenômenos psicodinâmicos associados ao burnout. 

Um ambiente organizacional presidido por fatores de proteção encontra-se sob a gestão de uma liderança democrática que exerce seu papel normativo, tal como o sentido da metáfora lacaniana o "Nome-do-pai".

A compreensão do mérito da função paterna significa a gestão das relações interdependentes e intersubjetivas em prol de um ambiente laboral diverso, inclusivo e seguro, produtor de bem-estar e qualidade de vida no trabalho. Manutenção da ressonância simbólica e do campo complexo das relações por meio da natureza da liderança adotada pela gestão. 

Agradecimentos 

  1. Introdução 
  2. Síndrome de burnout: psicanálise-psicodinâmica do trabalho 
  3. Burnout: a fadiga psíquica do trabalhador 
  4. A psicanálise como tratamento da síndrome de burnout 
  5. Considerações finais 


Referências 



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